RH - UNA EKOssistema de Aprendizagem

Locus de Controle: A Chave para assumir responsabilidade e alcançar o sucesso

Locus de Controle: Assumir responsabilidade (locus interno) leva ao sucesso, enquanto culpar o externo (locus externo) limita o crescimento.

Agenda ESG: Como os líderes podem tornar uma realidade nas empresas?

Neste artigo, abordaremos as características da prática ESG e como os líderes podem tornar a agenda ESG uma realidade nas empresas.

Mais e Melhor: A Expectativa das Empresas em Relação aos Líderes na Gestão de Pessoas

Descubra quais são as principais expectativas das empresas em relação aos seus líderes na gestão de pessoas, conforme pesquisa da Gartner.

As cinco práticas de uma liderança engajadora

Muitos líderes, ao serem questionados sobre o que esperam dos seus colaboradores, afirmam que desejam comprometimento e engajamento nas atividades exercidas no ambiente de trabalho. No entanto, como em qualquer relacionamento, o vínculo somente é construído ao longo do tempo, com interações e relações de confiança. Vamos conversar um pouco sobre o tema, entender a […]

Treinamento de liderança: 3 critérios para avaliar sua qualidade!

Descubra neste artigo o que você precisa considerar na hora de avaliar um bom treinamento de liderança.

Comunicação na liderança: A escuta ativa

Ouvir deve ser uma das principais habilidades de um bom líder. Por isso, a escuta ativa é uma das ferramentas mais poderosas que você deve desenvolver com seu time, pois a experiência do colaborador é tão importante quanto o funcionamento da empresa.

A força do feedback na gestão da aprendizagem

O feedback é um recurso muito eficiente para o ambiente corporativo, permitindo uma comunicação fluida entre os profissionais e o desenvolvimento de pessoas. Através dele é possível sinalizar competências importantes a serem trabalhadas e reforça outras que contribuem para a boa performance do grupo.

Profissionais de T&D: o que ChatGPT pode nos ensinar (ou nos relembrar) sobre nosso papel?

Confesso que ando angustiado com iniciativas promovidas por algumas Áreas de Educação Corporativa! Para estimular uma discussão, copio alguns trechos citados pelo ChatGPT sobre o papel da área (os grifos são meus): “A área Treinamento e Desenvolvimento desempenha um papel fundamental nas organizações modernas, pois é responsável por desenvolver as habilidades, conhecimentos e competências dos […]